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Sommet de l’Inclusion Économique 2024 « Le communautarisme économique enferme les élites dans…

Cela fait plus de 15 ans qu’il tente de rendre visibles les talents issus des quartiers prioritaires… Saïd Hammouche, président fondateur du groupe...

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Inclusion
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La diversité : quels avantages pour l’entreprise ?

Le sujet de la diversité fait partie intégrante de la stratégie des entreprises. Développer une politique diversité est un atout, aussi bien pour...

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Inclusion
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Diversité générationnelle : comment les entreprises peuvent-elles favoriser la coopération ?  

La diversité générationnelle s’avère être une réelle richesse pour les entreprises. D’un côté les profils juniors, qui disposent d’une perspective nouvelle, parfois originale...

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Age & génération
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Comment les collaborateurs incarnent la diversité en entreprise ?

Rôles modèles, groupes de travail, implication dans les campagnes de sensibilisation, mais aussi à travers les échanges à la machine à café… Les...

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Inclusion
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Diversité en entreprise : un enjeu crucial pour l’inclusion

La diversité en entreprise est devenue un enjeu central dans le monde professionnel moderne. Elle va bien au-delà des simples considérations éthiques, englobant...

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Inclusion
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L’inclusion chez Walt Disney Company France : “En matière d’inclusion, le chemin…

Traduire des paroles en actes : c’est l’objectif de Véronique Héger, directrice des ressources humaines au sein du groupe The Walt Disney Company...

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Inclusion
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Diversité au travail : du chemin à parcourir !

Une étude menée en novembre 2020 par le site emploi Monster révèle qu’un employeur français sur deux n’a pas mis en place de...

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Inclusion
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