132 articles

Handicap
4 min Véronique Pierré

Le handicap vécu par Nadalette La Fonta Six, de cadre sup’ aux…

Mère de famille sur tous les fronts avant son opération pour réparer une scoliose en 2014, Nadalette La Fonta Six a donné un...

Handicap
2 min Julie Falcoz

Anact et Agefiph : une collaboration renforcée

S'il existait des coopérations locales entre quelques délégations régionales de l’Agefiph et le réseau des Aract, les deux acteurs de l'emploi et de...

Précarité
3 min Véronique Pierré

Le don en nature a le vent en poupe

En accentuant les inégalités sociales, le Covid a eu un effet positif sur les dons en nature réalisés par les entreprises, conscientes de...

Etat de santé
4 min Aurélie Tachot

Retour à l’emploi d’un salarié malade : « La maladie doit être considérée…

44 % des salariés en arrêt de plus de 3 mois disent n’avoir bénéficié d’aucun accompagnement de la part de leur entreprise. Plusieurs...

Age & génération
3 min Aurélie Tachot

Mécénat de compétences : quels avantages ?

Les entreprises deviennent-elles philanthropiques ? Un nombre croissant d’entre elles décident, en tous cas, de dégager du temps à leurs salariés afin qu’ils s’investissent...

Précarité
4 min Julie Falcoz

Télétravail : comment les entreprises ont fait face aux disparités liées aux…

Si le pays entier a fait une pause (presque) obligatoire lors du premier confinement, les inégalités sociales ont continué de se creuser, notamment...

Inclusion
3 min Equipe MEI

Inclusion : la société française est-elle inclusive ?

À un an de l’élection présidentielle et alors que s’est déroulée fin juin à Paris la marche des libertés, les Français pensent-ils que...

Genre & orientation sexuelle
3 min Aurélie Tachot

À quoi servent vraiment les rôles modèles ?

Ils sont des sources d’inspiration professionnelle pour les femmes, les LGBT+, les personnes handicapées, les travailleurs d’origine étrangère... Les rôles modèles émergent de...

Liberté syndicale
5 min Equipe MEI

Les syndicats et le handicap

Le handicap est l’une des grandes causes de la lutte en faveur de la diversité et de l’inclusion dans les entreprises. Dans ce...

Age & génération
Aurélie Tachot

Emploi des seniors : quelles sont les aides à l’embauche ?

Selon la Dares, les seniors âgés de 55 à 64 ans représentaient 17 % des actifs en 2022. Un pourcentage qui est amené...

Inclusion
Aurélie Tachot

Le mentorat est-il l’avenir de l’entreprise inclusive ?

Largement pratiqué dans les pays anglo-saxons, le mentorat commence à se frayer un chemin dans les entreprises françaises. Ce dispositif d’accompagnement et de...

Apparence physique
Aurélie Tachot

L’apparence physique : un critère de discrimination peu appréhendé en entreprise

Depuis 2001, l’apparence physique est un motif de discrimination inscrit dans le Code pénal. Dans le monde du travail, il est toutefois mal...

Handicap
Aurélie Tachot

Comment accompagner les personnes souffrant de handicap invisible en entreprise ?

12 millions : c’est le nombre de Français porteurs d’un handicap. Pour 80 % d’entre eux, celui-ci est « invisible ». Qu’est-ce que cela signifie ?...

Handicap
Aurélie Tachot

La diversité : quels avantages pour l’entreprise ?

Le sujet de la diversité fait partie intégrante de la stratégie des entreprises. Développer une politique diversité est un atout, aussi bien pour...

Egalité Professionnelle
Aurélie Tachot

Harcèlement sexuel au travail : le reconnaître pour le combattre

Le harcèlement sexuel étant un délit puni par la loi, les entreprises ont l’obligation de faire connaître à leurs salariés les règles et...

Age & génération
Aurélie Tachot

Discrimination à l’embauche : les jeunes et les seniors sont-ils logés à…

Il existe aujourd'hui 25 critères de discriminations, punis par la Loi en France. L'embauche et le recrutement sont des situations en entreprise dans...

Handicap
Aurélie Tachot

Situation de handicap : quels sont les dispositifs d’aide à l’embauche qui…

L'insertion dans l'emploi pour les personnes en situation de handicap est encore un sujet peu abordé en entreprise. Au-delà des obligations auxquelles sont...

Etat de santé
Aurélie Tachot

Maladie Chronique : Quelles actions mettre en place pour accompagner l’inclusion des…

Si pour les personnes en situation de handicap visible, les chemins vers l’emploi sont tortueux, les personnes en situation de handicap invisible subissent...

Egalité Professionnelle
Aurélie Tachot

Comment la loi encadre-t-elle l’égalité homme femme au travail ?

L'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes est un sujet sociétal que les entreprises doivent prendre en compte. Retrouvez dans cet article,...