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Égalité des chances face à l’emploi : quel rôle pour les entreprises…

L’égalité des chances est la possibilité pour chaque individu d’accéder à un emploi ou à des conditions de travail égales....

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Jeunes actifs : une génération qui ne transige plus sur les discriminations

Modifier sa coiffure, masquer un tatouage, adapter son style vestimentaire : 65 % des moins de 35 ans envisageraient de...

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Retour à l’emploi après un arrêt longue durée : 5 facteurs clés…

Reprendre son poste après un arrêt long n’est pas qu’une formalité médicale. C’est un enjeu d’inclusion : prévenir les discriminations,...

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Intelligence artificielle : entre levier d’inclusion et risque de discrimination

En matière d’inclusion, l’intelligence artificielle (IA) suscite autant d’espoirs que d’inquiétudes. Sur le papier, elle peut grandement faciliter l’accès à...

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Santé mentale au travail : comment repérer et accompagner les salariés en…

La santé mentale au travail reste un sujet tabou, et pourtant elle n’a jamais été autant au cœur des préoccupations...

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Apprentissage, alternance et stages : des clés pour réussir la vie professionnelle…

La transition entre les études et le monde professionnel est une étape clé pour les jeunes. Heureusement, plusieurs dispositifs de...

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Retour à l’emploi suite à un burn-out : le témoignage d’un salarié

Christophe Desproges travaille chez Microsoft en tant que Program Manager depuis une vingtaine d’années. En 2016, suite à l’arrivée dans...

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Emploi accompagné : en quoi consiste-t-il ?

L’emploi accompagné favorise l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. En alliant soutien personnalisé et cadre légal sécurisé, il...

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Comprendre la Charte de la diversité : principes, objectifs et impacts

Dans un monde professionnel en pleine mutation, la charte de la diversité s’impose comme un levier stratégique pour les entreprises...

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Embaucher une personne en insertion professionnelle : quels avantages fiscaux pour votre…

Demandeurs d’emploi de longue durée, jeunes sans qualification, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap ou encore anciens détenus…...

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