Inclusion
Liberté syndicale
Handicap
Précarité
Age & génération
Genre & orientation sexuelle
Apparence physique
Etat de santé
Origines
Egalité Professionnelle
Selon la Dares, les seniors âgés de 55 à 64 ans représentaient 17 % des actifs en 2022. Un pourcentage...
L'insertion dans l'emploi pour les personnes en situation de handicap est encore un sujet peu abordé en entreprise. Au-delà des...
Découvrez dans cet article, une description de 5 dispositifs qui permettent de réduire les inégalités entre les hommes et les...
Comme tout processus de certification, celui de l’AFNOR répond à des critères précis et exigeants. Ces derniers sont encore peu...
Découvrez l'interview de Stéphane Rivière, qui vous partage sa vision optimiste de l'inclusion en entreprise !
L'emploi des seniors et leur accompagnement dans le milieu professionnel est un vrai sujet d'entreprise ! Découvrez dans cet article...
Découvrez l'interview d'Adrien Figula-Letort, co-fondateur d'AFL DIVERSITY, avec son conjoint Fabien Figula-Letort. Leur mission est simple : aider les entreprises...
Les préjugés ont la vie dure. Dans un post LinkedIn en mars dernier, Clara Chappaz, directrice de La French Tech,...
Lutter contre les discriminations dans le monde du travail suppose de savoir débusquer les stéréotypes que nous véhiculons, de manière...
Le CV est un standard du recrutement en France. Selon la DARES, il est demandé dans 89% des recrutements. Et...
