160 articles

Inclusion
Aurélie Tachot

Quoique répandu, le harcèlement reste mal connu des salariés

Les situations de harcèlement au travail ont beau être reconnues comme un facteur de souffrance au travail, elles restent très difficiles à identifier...

Apparence physique
Aurélie Tachot

“En entreprise, la grossophobie n’est pas abordée de manière frontale”

La grossophobie ou « peur du gros » désigne les comportements qui stigmatisent les personnes en surpoids ou obèses au sein des entreprises....

Apparence physique
3 min Véronique Pierré

Faut-il être beau pour réussir ?

Si la beauté est un critère de discrimination, elle a comme particularité d’être une discrimination positive, communément acceptée. En revanche, l’apparence physique, un...

Origines
Aurélie Tachot

« Porter un nom arabe faisait de moi une musulmane ! »

L’appartenance à une religion est non seulement un sujet tabou au sein des entreprises, mais également un motif de discrimination. Témoignage de Sarah*,...

Handicap
Véronique Pierré

Concilier handicap, travail et ruralité, c’est possible !

Un écosystème en faveur de l'inclusion a vu le jour dans un petit village du Doubs. Un projet rural liant travail et handicap.

Genre & orientation sexuelle
Aurélie Tachot

« Devoir taire mon lesbianisme, ce serait me tuer »

Fanchon Mayaudon-Courtel, CX Ops Manager chez Swile, nommée « Rôle modèle LGBT+ 2022 » par l’association L’Autre Cercle. Une occasion supplémentaire de faire entendre sa...

Egalité Professionnelle
5 min Aurélie Tachot

L’industrie nucléaire cherche à attirer des femmes

Pour féminiser ses rangs, le syndicat professionnel de la filière nucléaire (GIFEN) vient de signer un partenariat avec l’association « Elles bougent »,...

Egalité Professionnelle
Véronique Pierré

Conseils d’administration et diversité : encore des efforts !

Douze ans après la loi Copé-Zimmermann, KPMG, un réseau mondial de cabinets d’audit et de conseil, a publié en septembre une grande enquête...

Egalité Professionnelle
Véronique Pierré

Carrière et grossesse : peut-on concilier les deux ?

Les préjugés ont la vie dure. Dans un post LinkedIn en mars dernier, Clara Chappaz, directrice de La French Tech, s’interroge sur ce...

Inclusion
Equipe MEI

SERI 2022 : valoriser les démarches inclusives

Chaque année, la Semaine de l’Entreprise Responsable et Inclusive rassemble de nombreux acteurs partout en France sur les sujets RSE, diversité et inclusion.